王程

导师辨识特征：很会说，经常说川藏线的事情 学术水平：补充一下前面贴管理细则的同学，现在连全勤的100也没有了。 科研经费：科研经费还是挺足的 学生补助：0，现在连全勤的100也没有了。 师生关系：差差差差差 工作时间：可以看前面那个同学发的细则 学生前途：同意前面那位同学的看法，前途靠自己。

导师辨识特征：实验室在行政楼6楼 学术水平：天天醉心于当官和行政。学生都是手下老师带，哪有什么学术水平，政治水平倒是很高，也很能说。 科研经费：充足，毕竟把持学院的资源，那钱是杠杠的多，就是不发给学生。。。 学生补助：没钱，楼下说的都对，除非发论文。但是没人指导怎么发论文啊！ 师生关系：老子天下第一，你们都是我的学生，必须免费给我干活，扫数据，标数据。没进实验室之前特别和蔼，进了之后就分给手下小老师带。 工作时间：指纹打卡，亚历山大。出勤不够就不让实习。 学生前途：基本靠自己。

自证认识导师：厦大海韵园行政楼6层 学术水平：王程老师现在已经是副院长，平时行政的事情很多，所以已经没怎么科研，我觉得这是正常的，而且学生都有手下的老师带。王院长看问题非常犀利。 科研经费：科研经费比较充足，实验室平时的耗材之类都是比较足的 学生补助：平时没有补助，全勤有100，如果能发论文或者专利会有奖励。楼上怨气那么大，感觉主要还是因为没有补助吧，但是很多点都说的太过分了。 师生关系：因为王院长基本没有带学生，所以跟学生关系不会很亲密，平时对学生要求比较高比较严肃，但是我觉得这是正常的。而且王院长也是比较尊重学生的 工作时间：楼上说的太过分了，王院长非常忙经常要在各地飞来飞去，所以学生不一定能见到，但是一般到了这个级别不都是这样的吗，研究生都是有别的老师或者博士生带的，而且虽然他很忙，但是平时给本科生或研究生上课也是比较用心。 学生前途：毕业后的出路主要还是看学生自己的能力

自证认识导师：他很严肃，基本不能说多余的话。听同学说最接地气的估计是“用淘宝”。平时觉得随时随地都必须有时间帮他干活，还是必须的。 学术水平：整天忙着行政，耐心不足，时间不足。 科研经费：中国东盟海洋大数据经费970万，等等就是对学生抠门。到现在为止，没发过任何补助，厦大其他实验室都有尾牙宴，就SCSC不举办，因为不想浪费钱。抠门 学生补助：无！！！至今一分没有，所有的任务派给我们都是我们应该做的，他原话说：“我组里面的学生，为我做事情是必须的义务”。 师生关系：差劲，当面大家都不敢说，背后都在讨论 工作时间：没见过加班 学生前途：不是很乐意学生实习，实习还需要办理大量手续，麻烦。不重视学生前途，整天安排不重要的任务“整理文献引用，整理获奖资料”给同学们。重要的是还没有补助。